Catégorie : Frontalier

Espace Frontalier:

Grâce à notre site, My-Swiss.com, vous découvrirez des contenus didactiques et serez informé de l’actualité en Suisse et à la frontière. En tant que résident Suisse ou Frontalier, découvrez quelles sont les démarches à effectuer pour vivre, travailler, investir des deux côtés de la frontière. Nos services peuvent vous accompagner également lors de vos vos rendez-vous fiscaux chaque année ainsi que dans vos étapes de vie telles que vos achats immobiliers ou vos changement d’horizons professionnels.

Notre site est décomposé en quatre entités qui chacune sont complémentaires.

Espace Frontalier: Destiné aux frontaliers travaillant en Suisse et aux futurs frontaliers. Les thèmes abordés sont la santé, la fiscalité, la banque, la retraite, l’administratif, les transports, l’immobilier, la vie quotidienne ainsi que la vie sociale.

Espace résident: Destiné aux personnes de toutes nationalités habitant et travaillant sur le territoire Suisse et aux personnes qui désirent déménager en Suisse.

Espace Emploi: Destiné à toute personne souhaitant exercer une activité professionnelle en Suisse. Nous proposons des conseils ainsi que des formules de coaching pour vous aider à trouver un emploi en Suisse.

Espace actualités: Destiné à toute personne désirent suivre l’actualité Franco-Suisse. Les thèmes abordés sont la santé, la fiscalité, la retraite, l’administratif, les assurances, l’économie, la finance & banque, les transports, l’immobilier, la politique, la vie quotidienne ainsi que la vie sociale. Nos articles sont classés par grandes thématiques et s’appuient sur des contenus créés par My-Swiss.com mais également des contenus suggérés par plusieurs sites de référence en France comme en Suisse. Pour chaque article, nos sources sont mentionnées.

Nos contenus sont régulièrement mis à jour par un réseau d’experts, qui s’appuient sur des partenaires qualifiés afin de toujours vous proposer des réponses appropriées et personnalisées.

Quelles sont les formations dans l’horlogerie suisse?

L'industrie horlogère suisse est l'un des principaux secteurs économiques du pays, et offre de nombreuses opportunités d'emploi dans différents domaines. Voici quelques exemples d'emplois dans l'horlogerie en Suisse :

Horloger : Les horlogers sont les professionnels qui conçoivent, fabriquent et réparent les montres. Ils travaillent dans des entreprises horlogères, des ateliers de réparation ou en tant que travailleurs indépendants.
Ingénieur horloger : Les ingénieurs horlogers sont responsables de la conception et de l'amélioration des mouvements horlogers. Ils travaillent généralement dans des laboratoires de recherche et développement au sein des entreprises horlogères.
Technicien horloger : Les techniciens horlogers sont chargés de la réparation et de l'entretien des montres. Ils travaillent généralement dans des ateliers de réparation ou des centres de service après-vente des entreprises horlogères.
Marketing et communication : Les entreprises horlogères ont également besoin de professionnels de la communication pour promouvoir leurs produits. Les emplois dans ce domaine comprennent les responsables marketing, les chefs de produit, les spécialistes en relations publiques, les graphistes, les photographes et les vidéastes.
Gestionnaire de production : Les gestionnaires de production sont chargés de la planification et de la coordination de la production horlogère. Ils travaillent généralement dans des entreprises horlogères et sont responsables de la supervision des chaînes de production.

En Suisse, les principales entreprises horlogères comprennent Rolex, Patek Philippe, Omega, Tag Heuer, Breitling, Tissot, Swatch, et bien d'autres.

Quelles sont les formations?

Voici quelques-unes des principales formations dans l'horlogerie suisse :

CFC Horloger : Cette formation est un certificat fédéral de capacité (CFC) qui dure quatre ans et comprend une combinaison de cours théoriques et de formation pratique en entreprise.
Bachelor en Ingénierie Horlogère : Ce programme est proposé par plusieurs hautes écoles suisses et offre une formation complète en horlogerie et en ingénierie mécanique. Il dure généralement trois ans.
Master en Ingénierie Horlogère : Ce programme est conçu pour les étudiants ayant déjà une formation en ingénierie ou en sciences et offre une spécialisation en horlogerie. Il est également proposé par plusieurs hautes écoles suisses et dure généralement deux ans.
Formation continue : Il existe également des programmes de formation continue pour les professionnels de l'horlogerie qui souhaitent approfondir leurs connaissances ou se spécialiser dans un domaine spécifique.

En Suisse, les principales écoles d'horlogerie comprennent l'École d'horlogerie de Genève, l'École d'ingénieurs et d'architectes de Fribourg, et la Haute école ARC à Neuchâtel.

Quelles sont les spécificités de l’emploi en Suisse?

En termes d'opportunités d'emploi, la Suisse est un pays attractif pour les travailleurs qualifiés et expérimentés, en particulier dans les domaines de la banque, de la finance, de l'informatique, des sciences et de la recherche. Le marché de l'emploi suisse est également ouvert aux travailleurs étrangers, mais ceux-ci doivent généralement avoir des compétences spécialisées et parler l'une des langues nationales (allemand, français ou italien).

Il est important de noter que la Suisse est un marché de l'emploi concurrentiel et que la recherche d'emploi peut prendre du temps. Il est donc conseillé aux chercheurs d'emploi de préparer soigneusement leur CV et leur lettre de motivation, de se renseigner sur les exigences linguistiques et de se montrer persévérants dans leur recherche.

Les spécificités en Suisse

Voici quelques spécificités de l'emploi en Suisse :

Salaires élevés : Les salaires en Suisse sont généralement plus élevés que dans de nombreux autres pays européens, même pour des emplois peu qualifiés.
Durée de travail : La durée de travail légale est de 42 heures par semaine, ce qui est plus élevé que dans de nombreux autres pays européens.
Sécurité de l'emploi : La législation suisse en matière de protection de l'emploi est considérée comme plus souple que dans de nombreux autres pays, mais elle offre également une certaine sécurité d'emploi. Les employeurs ont besoin d'une justification pour licencier un employé et doivent respecter un préavis.
Réglementation du temps de travail : Les heures supplémentaires sont strictement réglementées en Suisse et les employeurs doivent obtenir l'accord préalable des employés avant de leur demander de travailler plus que la durée légale.
Congés payés : Les travailleurs en Suisse ont droit à un minimum de 4 semaines de congés payés par an, ce qui est un avantage en comparaison avec certains autres pays.
Charges sociales : Les employeurs suisses sont tenus de verser des cotisations à des caisses de pension pour leurs employés. Les travailleurs suisses bénéficient ainsi d'un système de retraite bien financé.
Équilibre entre vie professionnelle et vie privée : Les Suisses accordent une grande importance à l'équilibre entre vie professionnelle et vie privée. Les horaires de travail sont souvent flexibles et les entreprises encouragent les travailleurs à prendre leurs congés payés.

Amende excès de vitesse en Suisse

Le code de la route suisse, également appelé Ordonnance sur la Circulation Routière (OCR), définit les règles de circulation et de sécurité routière en Suisse. Voici quelques règles importantes à retenir :

Limite de vitesse : les limites de vitesse en Suisse sont généralement de 50 km/h en agglomération, 80 km/h hors agglomération et 120 km/h sur autoroute. Cependant, les limitations de vitesse peuvent varier en fonction de la zone, du type de véhicule et des conditions météorologiques.
Priorité : en Suisse, la priorité est généralement donnée aux véhicules circulant sur la droite, sauf indication contraire. Les piétons ont également la priorité sur les véhicules à certains endroits.
Feux de signalisation : les feux de signalisation doivent être respectés. Les feux rouges signifient l'arrêt complet du véhicule, tandis que les feux jaunes signifient que le conducteur doit ralentir et être prêt à s'arrêter.
Alcoolémie : la limite d'alcoolémie en Suisse est de 0,5 g/l pour les conducteurs de plus de 18 ans. Les conducteurs novices (moins de 3 ans de permis) et les conducteurs de véhicules professionnels sont soumis à une limite d'alcoolémie de 0,1 g/l.
Ceintures de sécurité : toutes les personnes à bord d'un véhicule doivent porter leur ceinture de sécurité.
Téléphone portable : l'utilisation du téléphone portable en conduisant est interdite, à moins d'utiliser un kit mains-libres.

Il est important de noter que ces règles ne sont pas exhaustives et que la conformité au code de la route est essentielle pour assurer la sécurité routière.

Quelles sont les amendes pour excès de vitesse?

Amende ou dénonciation

Si vous avez dépassé la vitesse maximale autorisée, vous devez vous attendre à une amende (en francs) ou à une dénonciation selon le tableau ci-dessous :

Dépassement	dans les localités	hors des localités	sur l'autoroute
de 1-5 km/h	40.-	40.-	20.-
de 6-10 km/h	120.-	100.-	60.-
de 11-15 km/h	250.-	160.-	120.-
de 16-20 km/h	Dénonciation	240.-	180.-
de 21-25 km/h	Dénonciation	Dénonciation	260.-
plus 25 km/h	Dénonciation	Dénonciation	Dénonciation

* Une « marge de sécurité » est déduite de la vitesse mesurée. Par exemple, si la mesure par laser indique que votre vitesse est de 87 km/h, les contrôleurs déduisent 3 km/h et estiment que vous rouliez à 84 km/h. La valeur de la marge de sécurité dépend de la vitesse et du type de mesure.

Après une dénonciation, vous devez généralement payer une peine pécuniaire de 400 francs au moins. Ce montant peut être bien plus élevé si l’excès de vitesse est important. La peine prononcée dépend alors aussi de votre situation financière. Selon le cas, vous devrez en outre payer des frais de procédure et des émoluments.

Retrait de permis

⛔️ Ce contenu réservé aux membres My-Swiss

Que vous soyez déjà frontalier(ère) ou que vous recherchiez un emploi en Suisse, devenir adhérent vous procurera de nombreux avantages pour vous accompagner quelque soit votre situation.

N'attendez plus, rejoignez nos 200'000 membres!

Combien ça coûte?

Devenez membre d’un réseau frontalier unique, le tout pour seulement 8,90 € /mois.

Une question? contact@my-swiss.com

Evolution du taux de change impôts frontalier suisse

Les frontaliers imposés en France seront les plus impactés par cette augmentation. Bien que le salaire rapatrié soit plus intéressant, les impôts seront eux également plus importants. Si vous travaillez dans le canton de Vaud, Valais, Bâle v/c, Neuchâtel, Jura, Berne, Soleure et que vous êtes imposés en France, vous allez être impacté par cette évolution du taux de change positif. Le mécanisme est simple : Le coefficient fixé par l’administration fiscale sera plus important, la conversion du CHF vers l’EUR sera plus importante et par définition, votre base imposable sera plus importante.

Diminuer l’impact du taux de change sur vos impôts

Pour éviter les surprises lors de la déclaration de revenus ou lors de la réception de l’avis d’imposition, il existe 2 solutions assez simples à mettre en place:

a. Moduler le prélèvement à la source

La solution qui semble la plus simple reste encore la modulation du prélèvement à la source pour les frontaliers imposés en France. En augmentant vos mensualités pour le prélèvement de vos impôts, vous allez simplement éviter de devoir payer une somme trop importante à l’administration fiscale lors de votre prochaine déclaration de revenus.

Pour réaliser cette manipulation, rendez-vous sur : impots.gouv > Prélèvement à la source > Moduler mon prélèvement à la source.

Il vous suffit à ce moment d’adapter le montant en fonction de ce que vous pensez payer.

b. Optimisation des revenus

La deuxième solution est l’optimisation de vos revenus par le biais d’un PER. Chaque année, les frontaliers imposés en France sont nombreux à nous contacter pour la mise en place d’un PER individuel adapté à leur statut. Il s’agit d’une méthode efficace qui vise à diminuer votre base imposable et vous permet donc de réduire votre impôt sur le revenu.

Le PER est une solution simple qui vous permet de réaliser une économie d’impôts sur le revenu en contrepartie d’une épargne mensuelle que vous allouez en fonction de votre budget. Vous pourrez ainsi vous constituer un capital retraite qui viendra en compensation de votre retraite de base (1^er et 2^ème pilier en Suisse, qui vous fournira une faible pension retraite).

Vous pouvez réaliser une simulation de l’impact du PER sur vos impôts directement sur notre site internet. Les avantages vous seront directement détaillés.

Pourquoi je ne trouve pas d’emploi en Suisse?

Cependant, comme dans tous les pays, il y a des variations régionales et sectorielles en matière d'emploi en Suisse. Les grandes villes comme Zurich, Genève et Bâle ont souvent un marché du travail plus concurrentiel, avec des opportunités d'emploi dans des secteurs tels que la finance, l'informatique, l'ingénierie et la recherche scientifique. Les régions rurales ont souvent des opportunités d'emploi dans des secteurs tels que l'agriculture, le tourisme et les services de santé.

Pourquoi je ne trouve pas d'emploi en Suisse?

Il peut y avoir plusieurs raisons pour lesquelles vous ne trouvez pas de travail en Suisse, voici quelques pistes à explorer :

Niveau de compétences : Vos compétences et votre expérience professionnelle peuvent ne pas correspondre aux attentes du marché du travail en Suisse. Il est possible que vous deviez acquérir de nouvelles compétences ou une formation supplémentaire pour répondre aux besoins des employeurs suisses.
Connaissance de la langue : La Suisse a quatre langues officielles : l'allemand, le français, l'italien et le romanche. Si vous ne parlez pas l'une de ces langues, cela peut être un obstacle pour trouver un emploi en Suisse, surtout si vous cherchez un emploi dans une région linguistique spécifique.

Candidature inadaptée : Il est important de bien préparer sa candidature pour postuler à un emploi en Suisse. Cela implique de personnaliser votre CV et votre lettre de motivation pour chaque poste que vous postulez. Si votre candidature n'est pas adaptée aux besoins de l'employeur, cela peut vous faire perdre des opportunités.Pour cela, My-Swiss propose des outils afin de vous aider à trouver rapidement un emploi en Suisse: Découvrez nos offres
Marché du travail concurrentiel : Le marché du travail en Suisse est très concurrentiel, en particulier dans les grandes villes comme Zurich et Genève. Il est possible que la concurrence soit forte pour les emplois que vous visez, ce qui peut rendre plus difficile de trouver un poste.
Permis de travail : Si vous n'êtes pas citoyen suisse ou européen, vous aurez besoin d'un permis de travail pour travailler en Suisse. Obtenir un permis de travail peut prendre du temps et être complexe, ce qui peut rendre difficile de trouver un emploi en Suisse.

Il est important d'évaluer ces différents facteurs pour comprendre pourquoi vous ne trouvez pas de travail en Suisse et prendre les mesures nécessaires pour y remédier.

Comment trouver un job d’été en Suisse?

Les jobs d'été sont souvent à temps partiel et peuvent durer de quelques semaines à plusieurs mois. Les jobs d'été peuvent être rémunérés ou non rémunérés et peuvent être trouvés dans une variété de secteurs tels que l'hôtellerie, le tourisme, la vente au détail, l'agriculture, la restauration, les centres de loisirs, les camps de vacances et les entreprises de service.

Les jobs d'été sont généralement populaires auprès des étudiants pour gagner de l'argent supplémentaire, acquérir de l'expérience professionnelle, développer des compétences transférables et renforcer leur CV. Ils peuvent également être une opportunité pour les étudiants de réseauter, de se faire des contacts professionnels et de découvrir des industries et des carrières potentielles.

Voici quelques conseils pour trouver un job d'été en Suisse :

Utiliser les sites web de recherche d'emploi : Les sites web de recherche d'emploi tels que www.my-swiss.com sont de bonnes ressources pour trouver des emplois saisonniers et d'été en Suisse. Il est important de créer un profil, de télécharger votre CV et de postuler à des offres d'emploi qui correspondent à vos compétences et à vos intérêts.
Consulter les sites web des entreprises locales : De nombreuses entreprises suisses publient des offres d'emploi sur leur site web, il est donc utile de vérifier les sites web des entreprises locales pour trouver des emplois saisonniers et d'été.
Postuler dans les établissements touristiques : La Suisse est une destination touristique populaire, et de nombreux hôtels, restaurants, stations de ski et autres établissements touristiques embauchent des employés saisonniers pendant l'été. Il est donc utile de postuler directement dans ces établissements.
Réseauter : Le réseautage est important pour trouver des opportunités d'emploi en Suisse. Il est donc utile de contacter des amis, des membres de la famille, des anciens collègues et des personnes de votre réseau pour trouver des emplois saisonniers et d'été.
Travailler dans les camps de vacances : Les camps de vacances offrent des emplois saisonniers pour les moniteurs, les animateurs et les assistants. Il est donc utile de contacter les camps de vacances locaux pour trouver des opportunités d'emploi.
Consulter les sites web de bénévolat : Les sites web de bénévolat comme Benevol-jobs.ch offrent également des emplois d'été, souvent rémunérés, pour les étudiants et les jeunes adultes.

Il est important de noter que la connaissance de l'une ou plusieurs langues nationales suisses (français, allemand ou italien) est souvent un atout important pour trouver un job d'été en Suisse.

Pourquoi le taux de change varie en permanence?

Les variations entre l'euro et le franc suisse peuvent être influencées par plusieurs facteurs économiques, tels que :

Les taux d'intérêt : les différences de taux d'intérêt entre les pays peuvent affecter la demande de leurs devises respectives. Si le taux d'intérêt en Suisse est plus élevé que celui de la zone euro, cela peut attirer les investisseurs et faire monter la valeur du franc suisse par rapport à l'euro.
La politique monétaire : les décisions prises par les banques centrales peuvent également affecter la valeur des devises. Si la Banque centrale européenne (BCE) prend des mesures de relance monétaire en abaissant les taux d'intérêt ou en injectant des liquidités dans l'économie, cela peut affaiblir l'euro par rapport au franc suisse.
Les facteurs économiques : les différences dans les performances économiques des pays peuvent également influencer la valeur de leur devise. Si l'économie suisse est en meilleure santé que celle de la zone euro, cela peut augmenter la demande pour le franc suisse et faire monter sa valeur par rapport à l'euro.
La situation politique : les événements politiques peuvent également avoir un impact sur la valeur des devises. Si une crise politique survient dans un pays, cela peut affaiblir sa devise.

Il est important de noter que les fluctuations de la valeur de la devise peuvent être imprévisibles et peuvent être influencées par plusieurs facteurs à la fois. Les investisseurs peuvent tenter de prédire les tendances futures en examinant les tendances économiques et en surveillant les événements politiques, mais il n'y a pas de garantie que les prévisions seront exactes.

Avec ibani, vous obtenez un IBAN suisse personnel vous permettant d'automatiser votre change CHF/EUR de façon simple et sécurisée. Ce n'est pas un compte bancaire de dépôt, mais un compte de transit dédié au change.

Vous pouvez donner votre IBAN ibani à votre employeur ou votre agence d'intérim pour que votre salaire soit directement versé dessus. Vous pouvez donc vous passer de compte bancaire suisse si vous n'en avez pas l'utilité.

Commission et frais

ibani se rémunére sur une toute petite marge dégressive de 0.4% sur chaque opération de change . C'est jusqu'à 10x moins qu'une banque!

Chez ibani vous n'avez strictement aucun autre coût. Pas de frais de transfert ou de traitement, pas de frais d'ouverture, de tenue ou de clôture de compte!

Devenir ingénieur en Suisse

Voici quelques étapes clés à suivre pour devenir ingénieur en Suisse :

Obtenir une formation adéquate : Pour devenir ingénieur en Suisse, vous devez avoir une formation technique adéquate, généralement une licence ou un master en ingénierie. Les universités suisses offrent une formation de haute qualité en ingénierie, mais il est également possible d'obtenir une formation à l'étranger.
Parler une langue locale : La maîtrise de l'une des langues nationales suisses (allemand, français ou italien) est généralement requise pour travailler dans un environnement professionnel en Suisse. Si vous ne parlez pas la langue, vous devrez envisager d'apprendre et de pratiquer régulièrement.

Obtenir une autorisation de travail : Les ressortissants de l'Union européenne ont généralement le droit de travailler en Suisse sans autorisation de travail, mais doivent s'inscrire auprès des autorités suisses afin de disposer d'un permis de travail. Les ressortissants d'autres pays devront demander une autorisation de travail auprès des autorités suisses.
Rechercher des opportunités : La Suisse compte de nombreuses entreprises technologiques et d'ingénierie de renommée mondiale, telles que Nestlé, Novartis, Roche, ABB, Sulzer, et d'autres. Les ingénieurs peuvent également travailler dans les universités, les instituts de recherche et les start-ups.

Est-il avantageux pour un Français de travailler en Suisse?

⛔️ Ce contenu réservé aux membres My-Swiss

Que vous soyez déjà frontalier(ère) ou que vous recherchiez un emploi en Suisse, devenir adhérent vous procurera de nombreux avantages pour vous accompagner quelque soit votre situation.

N'attendez plus, rejoignez nos 200'000 membres!

Combien ça coûte?

Devenez membre d’un réseau frontalier unique, le tout pour seulement 8,90 € /mois.

Une question? contact@my-swiss.com

Chute de Crédit Suisse, quel impact pour les frontaliers?

Le franc suisse a progressé alors qu'une des principales banques du pays, Credit Suisse, s'était approchée de l'abîme. Le Credit Suisse s'est tourné en urgence vers la Banque nationale suisse. Elle peut lui prêter jusqu'à 50 milliards de francs suisses dans différentes monnaies (franc, euro, dollar). Dans un communiqué commun qui se voulait rassurant, la BNS et la FINMA (L'Autorité fédérale de surveillance des marchés financiers) ont estimé que les « turbulences actuelles sur le marché bancaire américain ne suggèrent pas qu'il existe un risque de contagion directe pour les établissements suisses ».

Conséquences pour les frontaliers?

Malgré les turbulences, la devise helvétique est restée quasiment stable sur la semaine dernière. Elle a pourtant commencé par jouer son rôle de monnaie refuge en raison des craintes des investisseurs concernant la santé du secteur bancaire américain. Le franc suisse a ensuite abandonné ses gains du fait des difficultés de Credit Suisse, qui va emprunter jusqu’à 50 milliards de francs suisses à la Banque nationale suisse pour renforcer sa liquidité.

Il n'y a donc pour le moment pas d'impact significatif pour le taux de change et ainsi le salaire des frontaliers. cependant, il convient de rester attentif pour les semaines à venir car l'actualité de la banque peut impacter directement le cours du change EUR / CHF. Pour cela, prenez le contrôle de vos finances grâce à ibani.

Commission et frais

ibani se rémunére sur une toute petite marge dégressive de 0.4% sur chaque opération de change . C'est jusqu'à 10x moins qu'une banque!

Chez ibani vous n'avez strictement aucun autre coût. Pas de frais de transfert ou de traitement, pas de frais d'ouverture, de tenue ou de clôture de compte!

1 2 3 4 5 6 7 … 12 13 14

Cookie	Durée	Description
cookielawinfo-checkbox-analytics	11 months	This cookie is set by GDPR Cookie Consent plugin. The cookie is used to store the user consent for the cookies in the category "Analytics".
cookielawinfo-checkbox-functional	11 months	The cookie is set by GDPR cookie consent to record the user consent for the cookies in the category "Functional".
cookielawinfo-checkbox-necessary	11 months	This cookie is set by GDPR Cookie Consent plugin. The cookies is used to store the user consent for the cookies in the category "Necessary".
cookielawinfo-checkbox-others	11 months	This cookie is set by GDPR Cookie Consent plugin. The cookie is used to store the user consent for the cookies in the category "Other.
cookielawinfo-checkbox-performance	11 months	This cookie is set by GDPR Cookie Consent plugin. The cookie is used to store the user consent for the cookies in the category "Performance".
viewed_cookie_policy	11 months	The cookie is set by the GDPR Cookie Consent plugin and is used to store whether or not user has consented to the use of cookies. It does not store any personal data.

Quelles sont les formations dans l'horlogerie suisse?

Formation horlogerie Suisse : Travailler dans l'horlogerie en Suisse peut être très enrichissant, car cela vous permet d'être au cœur d'une industrie de renommée mondiale et d'apprendre des compétences hautement spécialisées.

OFFRES D'EMPLOI EN SUISSE

Quelles sont les formations?

Quelles sont les spécificités de l'emploi en Suisse?

OFFRES D'EMPLOI EN SUISSE

Les spécificités en Suisse

Quelles sont amendes pour excès de vitesse en Suisse?

Amende excès de vitesse en Suisse : Le code de la route suisse, également appelé Ordonnance sur la Circulation Routière (OCR), définit les règles de circulation et de sécurité routière en Suisse.

Quelles sont les amendes pour excès de vitesse?

Amende ou dénonciation

Retrait de permis

⛔️ Ce contenu réservé aux membres My-Swiss

Combien ça coûte?

Comment l'évolution du taux de change impacte vos impôts?

Frontaliers imposés en France 🇫🇷

Diminuer l’impact du taux de change sur vos impôts

a. Moduler le prélèvement à la source

b. Optimisation des revenus

Frontaliers imposés en Suisse 🇨🇭

Pourquoi je ne trouve pas d'emploi en Suisse?

Pourquoi je ne trouve pas d'emploi en Suisse?

OFFRES D'EMPLOI EN SUISSE

Comment trouver un job d'été en Suisse?

Job été en Suisse : Un job d'été est un travail saisonnier à court terme effectué par les étudiants pendant les vacances d'été.

OFFRES D'EMPLOI EN SUISSE

Pourquoi le taux de change varie en permanence?

Comment gérer efficacement le change EUR / CHF ?

Commission et frais

Comment devenir ingénieur en Suisse?

Devenir ingénieur en Suisse peut être une option intéressante pour ceux qui cherchent une carrière stimulante et bien rémunérée. Cependant, cela peut être un processus complexe et nécessiter une planification minutieuse.

OFFRES D'EMPLOI EN SUISSE

Est-il avantageux pour un Français de travailler en Suisse?

Emploi en Suisse pour un français : Travailler en Suisse peut être avantageux pour un français, car la Suisse offre des salaires élevés, des avantages sociaux attractifs et une économie stable. Cependant, cela dépendra des circonstances individuelles et de la situation personnelle.

OFFRES D'EMPLOI EN SUISSE

⛔️ Ce contenu réservé aux membres My-Swiss

Combien ça coûte?

Chute de Crédit Suisse, quel impact pour les frontaliers?

Conséquences pour les frontaliers?

Commission et frais

Posts navigation

Devenir membre premium

Réserver un rendez vous